Especialista en Capacitación y desarrollo

Guatemala, Guatemala
Publicado hace 13 días
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Empresa:
Espacios Laborales
Descripción de la Empresa:
Somos una empresa dedicada a la prestación de Servicios de Outsourcing Empresarial en las áreas de Contabilidad, Auditoria, Impuestos, Capital Humano, Organización y Sistematización de Procesos, especialmente en áreas Legal Tributario, Finanzas, Asesoría, Reclutamiento y Selección, Servicios en todas las áreas de talento humano, Servicios contables y Sistematización de procesos.
Tipo de Contrato:
Tiempo Completo
Experiencia requerida:
1 año
Educación requerida:
Técnico
Género:
Femenino
Edad:
25 a 35 años
Cantidad de Vacantes:
1

Descripción de la Oferta de Trabajo

Descripción del puesto
Garantizar que los colaboradores se identifiquen con la empresa, cultura, valores y procesos de la empresa.

REQUERIMOS
-Estudiante o graduado en Psicología Industrial, Administración de empresas, Ingeniería industrial o carrera afín.
-Experiencia mínima de 01 año como responsable de Capacitación y cultura (deseable en industria de restaurantes)
-Diseño, gestión y monitoreo de inducción al personal de reciente ingreso y seguimiento de capacitación a los colaboradores existentes.
-Ejecución en los procesos de capacitación y diseño de los mismos.
-Conocimiento avanzado del paquete de Office.
-Extrovertido, dinámico, ordenado, proactivo, acostumbrado a trabajar bajo metas.
-Disponibilidad para movilizarse dentro y fuera de la capital frecuentemente.
-Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes.
-Vehículo propio y en buen estado.

OFRECEMOS
Prestaciones de ley.
Ambiente agradable de trabajo.
Viáticos por movilización

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