Gerente de Recursos Humanos

Quetzaltenango, Quetzaltenango

Publicado hace 5 días


Empresa:: Puentes de Trabajo
Descripción de la Empresa:: Nos dedicamos al reclutamiento y selección de personal a nivel nacional ofreciendo oportunidades de crecimiento personal con empresas sólidas
Tipo de Contrato:: Tiempo Completo
Experiencia requerida:: 2 años
Educación requerida:: Universitaria
Género:: Indiferente
Edad:: 25 a 37 años
Cantidad de Vacantes:: 1

Descripción de la oferta de trabajo

Es responsable de diseñar, implementar y gestionar estrategias que optimicen el talento humano de la organización, asegurando el alineamiento con los objetivos estratégicos de la empresa y promoviendo un ambiente laboral positivo y productivo.
Gestión del Talento:
Desarrollar e implementar políticas de reclutamiento y selección.
Diseñar programas de formación y desarrollo profesional.
Evaluar el desempeño y establecer planes de carrera para los empleados.
Relaciones Laborales:
Fomentar un ambiente laboral saludable y resolver conflictos entre empleados.
Mantener relaciones efectivas con sindicatos y organismos reguladores.
Compensación y Beneficios:
Analizar y administrar estructuras salariales y beneficios.
Proponer mejoras en los paquetes de compensación para atraer y retener talento.
Cumplimiento Normativo:
Asegurar el cumplimiento de las leyes laborales y normativas vigentes.
Gestionar políticas de salud y seguridad en el trabajo.